Pieniadze.org.ukPieniadze.org.ukPieniadze.org.ukPieniadze.org.ukPieniadze.org.uk

Nie chcesz pracować do 70? No to będzie ci przykro - przekonują ekonomiści

Połowa XXI wieku ma być okresem najgorszego kryzysu systemów emerytalnych w historii.

Nie chcesz pracować do 70? No to będzie ci przykro - przekonują ekonomiści
Nie chcesz pracować do 70? No to będzie ci przykro - przekonują ekonomiści

Światowe Forum Ekonomiczne prognozuje, że wzrost liczby osób po 65 roku życia będzie w latach 50 obecnego wieku tak duży, że zmiany w systemach emerytalnych będą finansowym odpowiednikiem zmian klimatycznych. Według ekonomistów podniesienie wieku emerytalnego do 70 roku życia nie będzie decyzją polityczną, a po prostu koniecznością.

Wyliczenia wskazują, że deficyt sześciu największych systemów emerytalnych świata do 2050 roku stanie się czterokrotnie większy i osiągnie 224 biliony dolarów. Kraje o największych systemach emerytalnych to USA, Wielka Brytania, Kanada, Japonia, Australia i Holandia. Aby tak się nie stało ludzie muszą więcej odkładać i dłużej pracować. Rodzący się obecnie w krajach rozwiniętych mają przewidywaną długość trwania życia ponad 100 lat, w 2050 roku na świecie będzie 2,1 miliarda osób po 65 roku życia. Obecnie jest ich 600 milionów.

Przy założeniu, że emerytura będzie wynosić 70% wynagrodzeń przedemerytalnych (OECD wskazuje, że taka kwota pozwala zachować standard życia dzięki mniejszym obciążeniom fiskalnym i mniejszemu oszczędzaniu) i doliczeniu osób z Chin i Indii rozmiary dziury budżetowej emerytur rosną do 400 bilionów dolarów, czyli pięciokrotności wielkości obecnej światowej ekonomii.

Wielka Brytania wyraźnie poprawiła sytuację emerytalną młodych ludzi wprowadzając automatyczne odkładanie 8% zarobków do systemu emerytalnego od 2019 roku. Rozwiązaniem długookresowym jest jednak przerzucenie ciężaru odkładania na emerytury na osoby pracujące, a także edukowanie ich w zakresie rozsądnych inwestycji emerytalnych - przekonują ekonomiści ze Światowego Forum Ekonomicznego.



Komentarze


Ludzie

Anglia.today/reklama
ANGLIA.today
Anglia.today/firmy
Znajdź nas na facebook'u!
Anglia.today/reklama