Pieniadze.org.ukPieniadze.org.ukPieniadze.org.ukPieniadze.org.ukPieniadze.org.uk

Będą podwyżki dla pracowników opieki?

Zdaniem związków zawodowych Unionis rząd powinien gwarantować właściwe zarobki dla pracowników opieki. Rzecznik prasowy rządu zaznacza, że stoi on na stanowisku, aby pracownicy ci byli uczciwie wynagradzani za swoją pracę.

gov.uk
gov.uk

Jak się okazuje apel Unionis zbiega się z wyrokiem sądu który przyznał ponad 100.000 funtów pracownikom jednego z londyńskich domów opieki, których wynagrodzenie stanowiło 4 funty na godzinę, a więc poniżej pensji minimalnej. Generalny sekretarz związków zawodowych, Dave Prentis powiedział, że nareszcie przyszedł czas, aby wszyscy, którzy pracują w opiece byli doceniani i właściwie wynagradzani. Dodał także, że wyrok sądu jest wielkim zwycięstwem pracowników, którzy mieli odwagę iść do sądu.

Anonimowi pracownicy londyńskiego domu opieki wskazują, że orzeczenie sądu dało im głos, którego wcześniej nie mieli. Poza tym zaznaczają, że zarobki w opiece są bardzo niskie, często nie wystarczają na normalne życie. Zdaniem pokrzywdzonych, pracodawcy zdają się tego nie zauważać. Sąd przyznał rację pokrzywdzonym, orzekając wysokie odszkodowanie za utraconą pensję.

Jak się okazuje więcej niż milion osób pracuje aktualnie w opiece, ponad 83% z nich to, według szacunków, kobiety. Badanie opublikowane przez think thank w kwietniu bieżącego roku wskazuje, że ponad połowa z nich jest wynagradzana poniżej minimalnej pensji, zaś większość pracowników dostaje tzw. kontrakt zero hours.




Bieżące wydarzenia

ANGLIA.today
Anglia.today/firmy
Joblee content
ANGLIA.today
Anglia.today/firmy